• 注册建筑师 ≥5人
• 注册结构工程师 ≥3人
• 注册设备工程师（暖通/电气/给排水）各 ≥1人
```
- 人员需满足社保连续缴纳12个月且未在其他企业注册，我们建议通过人才租赁平台快速补充短板。
（2）非注册技术人员配置
需提供中级及以上职称人员占比≥50%的证明
必须包含项目管理、质量管理、安全管理等岗位配置
上海特有的"技术骨干备案制"要求，我司可协助完成备案手续
1.3 业绩认定与申报要点
（1）业绩真实性核查标准
近5年完成的工程项目需提供：
• 施工许可证（或竣工验收备案表）
• 加盖各方公章的图纸审查意见书
• 造价证明文件（合同价＞200万必须提供审计报告）重要提示：上海建管平台已实现数据联网，任何虚假材料均会被系统自动拦截。
（2）业绩计算规则
甲级资质需6项大型工程项目，其中建筑设计类业绩占比不得低于30%
跨区域业绩需当地建设行政主管部门出具确认函（我公司可提供代办服务）
自建技术平台的评分权重在特殊专业资质评审中占比提升至15%
二、上海设计资质申报核心流程与操作指引
2.1 资质申报前置工作
（我们建议采用"五步核查法"确保合规性）
资质条件预审
我们将对企业现有人员结构、硬件设施进行合规性扫描，标注薄弱环节。业绩真实性核验
人员社保合规性审查
重点排查劳务派遣人员比例（建议不超过20%），社保基数需符合所在地社平工资标准。技术装备升级
根据《设计行业技术装备配备标准》，配备BIM建模软件、CAD系统、消防性能化分析软件等。资质升级可行性分析
根据企业发展阶段，为您提供初级升中级（丙→乙）或跨越式升级（乙→甲）方案选择。
2.2 线上线下申报实操流程
（1）上海市"一网通办"平台操作要点
```markdown
在"资质办理"模块选择对应资质类别
按系统指引上传以下核心文件（我司可提供模板）：
- 企业基本情况表（需刻制企业公章）
- 专业技术人员汇总表（含社保截图）
- 技术装备配置清单（附采购合同与发票）
近三年工程质量事故情况说明
注意申报系统自动校验规则：
• PDF文件需采用特定版式（A4横向）
• 扫描件分辨率不小于300dpi
• 业绩附件必须连续时间戳
